海淀区：考核与指导同步 不断提升社区卫生服务水平

    2016年10月25日至11月4日，海淀区社区卫生服务管理中心联合海淀卫生和计划生育委员会各业务科室，对辖区内社区卫生服务机构开展了2016年海淀区社区卫生服务绩效考核工作。本次考核包括基本医疗、基本公共卫生、社区卫生服务、机构管理、服务模式、满意度测评、加分项工作要求，考核专家分为5个考核组，通过现场核查、直接核分和日常的方式对区内27家区属社区卫生服务中心、23家非区属社区卫生服务中心、38家社区卫生服务独立站进行年度绩效考核。
    整个考核过程领导高度重视、业务科室全面参与、考核专家认真考评。本次考核体现出如下特点：
   1.采用结构-过程-结果评估模型。日常考核强调规范性、标准度、执行力等进行环节质控；年度效果评价强调工作效果、效率及年度完成情况。采用直接核分、第三方调查等方式大力度体现考核客观、公正。
   2.考核前社管中心组织第三方统一培训，业务科室加强专业输出，考核前深入机构带第三方预走考核流程，保证指标客观，考核客观。考核过程中各科室固定专业指导人员，全程保持业务指导及时。
   3.考核过程中各业务指导人员带着问题去机构考核，现场发现问题、就地解决问题，保证工作的规范性、延续性。